提升自己的价值,如何提升自身价值(提高\"自我价值\"的4个诀窍)
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1、提升自己的价值:如何提升自身价值
我们每个人都有价值,关键是提升自己的价值。下面我来告诉大家如何提升自己的价值吧。
操作方法
读书:书中自有黄金屋,书中自有颜如玉。读书是提升自我价值的一个办法,通过读书你能获得知识。
学习:如果你想提升自己的价值,那么你就要不断保持学习的能力。比如学习语言,学习绘画等。终生学习。
自信:自信是一种对待生活的态度,一个自信的人精气神和别人都不一样。自信并且认可自己的价值。
沟通能力:在现在这个社会沟通能力是非常重要的。所以为了提高我们的价值,要学会如何沟通。
2、提高\"自我价值\"的4个诀窍,让你的才华更快被发现
我们每一个人,都是独一无二的存在,都会有属于自己的独特价值。
有些人性格外向,擅长表现自己,在人群中能更快的被发现闪光点。
有些人性格腼腆内向,明明很有才华和能力,却不太被重视。
不管是什么样的性格,想要在人际交往中,更好的表现自己,都需要提高自我价值。
提高"自我价值"的4个诀窍,让你的才华更快被发现。
从心出发
想要体现并且提升自我价值,心理的状态和态度,是尤为重要的。积极和自信的态度,是我们的心理资本。
心理学家曾经对成功人士做过调查,研究表明,心态对于一件事情的影响,可以达到85%。
成功人士大多对自己很有信心,他们相信自己能成功,自然也会全心全意的,去完成心中所想的事情。
反观生活当中,有些人经常会说"我不行"、"我不会"、"我的能力也就如此了"……
他们并没有去尝试,就已经先放弃了,即使去实践,也不会拼尽全力。成功的概率,自然也不高。
少一点自我感动
小珂是一个刚毕业的学生,毕业后入职到一家小公司。上班第一天,他就觉得很奇怪,办公室里的同事,都没有准时下班的习惯。
看到其他同事都没有走的意思,他自己又是刚毕业、刚入职的员工,自己也不好意思第一个走,只好默默留下来加班,就当做学习了。
老板看到他一进来公司就加班,也觉得很满意。
但连续一个月天天加班,每天都加班到晚上九点多,高强度的工作,让他觉得身心俱疲,于是他开始学会了浑水摸鱼。
工作的时候,没有再一整天保持着精力。而是一边玩一边工作,效率变得很低下。他观察了一下,身边的同事,其实也是如此。
不管是在生活,还是在职场,甚至是在爱情当中,自我感动都是不可取的。
有些老板很喜欢看到员工加班,但却没想过,他的员工可能只是在配合他演出罢了。
如果你觉得,自己每天都很努力,但却没什么效果。可能就要考虑看看,你是否真的在努力,还是只是在自我感动?
说每天要运动健身,要读书提升自我。但刚开始没十分钟,就拿出手机玩了起来,一个小时之后,就说自己运动了、提升了。
在爱情当中,有些人觉得,自己为对方付出了很多。但实际上,他所谓的付出,其实都不是对方想要的,甚至是对方讨厌的。
这些付出和努力,在实际上都是无用功,也都是在自我感动,自然很难表现出自我价值。
远离负能量
如果你不想让自己,成为那种满满负能量,喜欢抱怨的人。请尽快离开那些,爱抱怨的人。
听别人抱怨,本身并不能解决任何事情,甚至还会影响你的情绪,让你的心情也变得糟糕。
要知道,那些喜欢抱怨的人,很容易给别人一种错觉,就是这个人没什么能力,遇到问题只会抱怨,不会解决问题。
公司不喜欢招收爱抱怨的员工,朋友也不喜欢和爱抱怨的人来往。
想要提升自我价值,并且把这种价值体现出来。减少抱怨,也是很重要的一点。
你要让别人知道,你是一个能解决问题的人,而不是抱怨问题的人。
多反馈
一个人靠谱的表现是什么?是事事有回应,处处有着落。
小李和小智是同一家公司的员工,两个人能力差不多,也是同一个时间段里进的公司。
但是一段时间后,小李得到了上司的肯定和提拔,而小智却还是默默无闻。
原因其实很简单,上司布置工作,自己完成之后,小李总是能第一时间做出反馈。
需要反馈的工作,他会询问上司,是否有需要改进的地方。不需要反馈的工作,他也会告诉上司,自己做完了,并且领取新的工作任务。
小智只是默默完成工作,不需要反馈的工作,他做就没了后续,上司也不知道他完成了没有。
久而久之,上司就比较信任小李了。
努力工作很重要,但要让你的努力,能被领导和上司看到。
毕竟老板每天要处理的事情有很多,很难注意到每一个员工。
在做完事情之后,及时反馈给上司,既能让上司关注到你,得到更多的互动,也能配合上司,更好的完成自己的工作。
在恋爱当中也是如此,想让自己变得更靠谱,也是多和对方反馈。
对方说话,要记得回应他。答应对方的事情,要尽力做到,如果做不到,也要及时告知对方。
不想让对方时常打电话查岗,就抽出几秒钟的时间,提前反馈说自己在做什么。
反馈,是互动和沟通的过程。
在生活当中,你能做到哪几点呢?
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