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重庆学前教育师范生有编制吗,提高非编幼师待遇

07-31 互联网 未知 投稿

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1、重庆学前教育师范生有编制吗:增加公办园编制,提高非编幼师待遇!同工同酬,是她们坚守的动力

但凡你要结婚生子,孩子上幼儿园就是你不得不面对的事儿。

略略没在幼儿园一线了,可我依然还是一名幼教人。

我是不教幼儿园孩子了,可我教未来的幼儿园老师。

于是略略一直很关心幼教的动态,还有幼教的政策。

春季学期开学后,重庆市渝中区率先发布公开招聘简章,共招98人,学前教育专业可以报3个岗位,报名结束后,竞争比高达348:1。

重庆学前教育师范生有编制吗,提高非编幼师待遇

果然宇宙的尽头是编制!但是如今的师范生不考编制,能去哪?

双减之下,教培凉了。何况学前教育学子不去公办幼儿园,就只能去民办幼儿园或早教中心了。那保障和待遇差距就太大了!

本以为渝中区对幼教人已经够残酷了,可当我看到重庆高新区发布招聘简章后,我才知道现实就是给幼教人关上了门,连带封了窗。

高新区作为重庆市仅次于两江新区的地区,集经济和教育发展于一区,其对于人才的吸引力自然可想而知。

这次高新区第一季度教育事业单位公开招聘288名工作人员,幼儿园岗位为“零”,学前教育专业可报考岗位同样为“零”。

假的,假的,是假的!说是重视学前教育,连编制都不给到幼儿园,这算啥?

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但凡一个在幼教领域工作过的人都知道,公办园和民办园的待遇差距有多大!

别以偏概全,拿什么高端国际双语幼儿园打比方。在私立园,月薪一两千那就是常态。寒暑假不给工资是领导的常规操作,能买保险都算善良的了。

幼师没编制,同工不同酬,这绝对是阻碍幼教发展的最大问题!

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增加幼儿园教师编制,提高非编教师待遇

要么给编给保障,要么给涨工资给动力。一样都不给,说实话,幼师也不能用爱发电啊!

别再拿老观念去谈论幼师,说什么都是读书不行的,成绩不好的,被逼学幼教的。

多少学前教育本科生,甚至是研究生,你是假装看不到,还是真心啥都不懂呢?

幼师的缺口巨大,但编制始终跟不上,不是学前教育专业的学子不优秀,是公办园的编制岗位实在是太少了。

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看到这种现象的不只是略略我,我还只能算是幼教的小萌新。这不又有政协委员呼吁:增加幼儿园教师编制,加大财政投入,提升非编教师待遇,构建育儿友好型社会。

关于给教师涨工资的消息,从来都是被热议的,有的人认为不该,有的人大力支持。

不管你怎么看,义务教育阶段教师不低于当地公务员平均水平工资早已实现了。可幼儿园老师呢?早就被多少人给彻底遗忘了。

感谢全国政协委员,浙江省教育厅原副厅长、一级巡视员韩平,为幼师发声,为幼教发声!

韩委员指出:“当前学前教育发展遇到的教师编制及待遇问题,严重地影响了幼儿园教师队伍的建设。”

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家长们巴不得幼儿园成为义务教育,实话实说不是家长们有多重视幼儿园教育,而是希望有人给她们“免费”带孩子。

义务教育是有公益性,但也有强制性。正因为强制性,幼儿园阶段不可能或者说很难成为义务教育。

退一步讲,哪怕幼儿园真成义务教育了,大量的公办普惠幼儿园能新建能跟上,但是公办幼儿园的老师数量能跟上吗?

我国幼师(教师+保育员)如今的缺口达三百万之多!2020年全国幼儿园专任教师缺口近20万,公办幼儿园专业教师编制缺口近60万。

据调查,2020年公办幼儿园在编教师月平均工资为6495元,非在编教师为3523元。明显的差距,造成了队伍稳定性差,幼儿园工作吸引力低。

幼师没有编制,或编制跟不上,幼教不会发展好!

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同工同酬,是她们坚守的动力

毫不夸张地讲,幼儿园行业在一线带班能坚持3年的老师,都算得上老教师了。

因为很大部分年轻的幼师,不是忍不了那低薪,就是受不了那压力。

可有时候苦苦坚持下来的幼师,又换来了什么呢?更多的误解,更多的嘲笑。

“幼儿园工作轻松又好玩,就是带带孩子,有啥难的?”

“周末加寒暑假,你们还要啥?好意思要高薪吗!”

“我家孩子幼儿园老师,中专学历,还不知足吗?”

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随便怎么说,随便怎么想。解释是多余的,选择是自己的。

每当有老师抱怨时,总会听到一种声音:又没人逼你当老师!

而当老师真正离开时,落到你自己家孩子身上你又会埋怨:怎么学校一天老换老师!

老师们要的真的不多,幼儿园老师的要求则更是简单,她们只有一个期望:同工同酬!

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略略寄语

一个社会的文明程度看社会对待弱势群体的态度,说教师是弱势群体,很多人要反对。

可不得不说现在教师职业是最难的,教育孩子,服务家长,教师成了教育服务行业的人。

而在教师队伍中,代课老师、合同老师真的就是弱势群体了。

她们不是为了待遇而坚持,而是为了教育的初衷和理想在坚守。

给她们一份工作上的保障,她们一定能带给孩子们更好的教育!

幼教之路,任重道远;幼教不易,你我珍惜。


今日话题:

你觉得幼儿园老师应该有编制吗?

2、重庆学前教育师范生有编制吗,想当幼师的看过来

4月20日,重庆市教委发布消息,2022年重庆市将面向全市应届初中毕业生招收学前教育公费师范生,为重庆22个区县定向培养幼儿园教师208人,培养学制为5年,学历层次为专科。培养学校为重庆幼儿师范高等专科学校、重庆文化艺术职业学院。

考生须具有重庆户籍及初中三年完整学籍

报考学前教育公费师范生的学生为:具有重庆市初中阶段三年完整学籍的本市户籍的应届初中毕业生。

按照相关招生管理办法,初中毕业生应进行分类别报名登记,凡自愿报考2022年学前教育公费师范生的应届初中毕业生,须在2022年4月25日-27日分类别报名登记时,自愿选择填报“公费幼师”类别,同时可兼报普通高中,联招区县的可兼报联招。

凡报考“公费幼师”的考生,须在2022年6月1日9:00-6月10日18:00间登录“重庆市中职招生网上录取系统”(http://zzb.cqzk.com.cn/)填报志愿,每名考生可填报8个志愿(定向就业区县),志愿以平行的方式投档。志愿填报截止后,不得取消或更改。

报考学前教育公费师范生的考生,须参加2022年初中毕业生学业水平暨高中升学考试,考试时间为6月12日-14日。

根据考生的初中毕业生学业水平暨高中升学考试成绩择优录取。考生中考总分相同时,依次比较语文、数学、外语单科成绩从高到低投档。考生一经录取,不再投档。被录取考生普通中学不再录取。

被录取的考生,凭录取通知书到培养学校签订《重庆市公费师范生培养协议书》,具体时间由各培养学校确定并通知到学生。

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免费读书 最低任教服务期限为6年

值得一提的是,学前教育公费师范生在5年修读年限内,免缴学费,免缴住宿费并补助生活费。学前教育公费师范生在1-3年级学习阶段不得同时享受现行中职学生免学费、住宿费、生活费等资助政策。学前教育公费师范生毕业后,通过公开择优考核招聘到签订协议区县(自治县)政府举办的幼儿园工作,最低任教服务期限为6年。

市教委同时提醒,根据教育部《职业教育专业目录(2021年)》,学前教育公费师范生1-3年级注册为中职幼儿保育专业学籍,4-5年级注册为高职专科学前教育专业学籍,在校学习期间不得转学或转专业。学前教育公费师范生在第六学期参加转段考试,纳入当年普通高等教育招生统筹管理。

学前教育公费师范生在协议规定的服务期内,不得脱产攻读本科和研究生,但可在职攻读本科及以上学历。学前教育公费师范服务期满3年,按人事管理权限审批,可在签订协议区县(自治县)政府举办的幼儿园间流动。

学前教育公费师范生在校学习或服务期内,未能履行协议的,按违约处理。要按相关规定退还所享受的公费教育费用并缴纳违约金,并及时办理解约。

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联系电话

重庆幼儿师范高等专科学校招生处

座机:85770008、85771588

手机:17783485161

重庆文化艺术职业学院招生处

座机:62333136、62335791、62335667

徐老师:18581454509

吕老师:13983055821

上游新闻记者 秦健

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