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如何选择职业方向,怎么选择职业方向(如何做出最好的人生选择)

01-29 互联网 未知 投稿

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1、如何做出最好的人生选择?学业、职业、婚姻……

01 人生处处是选择

我们的人生,时时处处都在面临选择。

比如一些关键的路口,中小学期间,要去哪个学校;上大学前,要选哪个专业;大学毕业,要去哪里工作;生活之中,要选择怎样的伴侣组建家庭……

这是比较大的人生选择。

而同时,我们的每一天,出门穿什么、每顿吃什么、现在做什么,包括我今天的文章要写什么、怎么写,等等,也都是缠绕我们的具体选择。

怎么做好这些选择呢?

这就要借助生涯规划了。

生涯规划就是要帮人做好人生中的选择的,就是教你懂得该怎样选择的。

我是讲生涯规划的老师,我自然希望每位朋友都做好自己的人生选择和生活选择。

我相信每个人学会了生涯规划,给自己做好了规划,也就懂得了该如何做好选择,知道什么是好的选择。

而且,我还希望大家要重视选择,要尽量争取做好选择。

可能生活中的选择还好,但是一些重要的人生选择,如果没做好,后面的代价就真是太大了!

因为你无法回头,无法重来,无法弥补失去的岁月。

你的机会成本是特别高的!

但是,的确总有那么多人,无法做对选择,只能事后后悔。

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那么,怎样才能做出正确的选择呢?

02 有没有最好的选择?


我先问你一个问题,你认为在所有的选择中,有没有最好的选择?

之所以要问这个问题,是因为大概有的人是不相信有最好的选择,而是觉得顺其自然就行,怎么选都差不多。

我在每年志愿填报期间,看到一些家长给孩子做志愿方案时,就是把各类专业都放进去,也不讲究一个顺序,或者就算找专业老师填报,也是希望老师各类专业都报一些进去。

对他们来说,就没有一个最好的选择,而是各种选项都差不多,最终录到哪个算哪个。

从这里就可以看出,有的人真的不认为有最好的选择。

我们还在生活中,有一个常用的说法去解决选择的问题,那就是:

随便”。

可是,真“随便”也不好选,也得有个选择。

而且,很多时候,你“随便”地帮有的说“随便”的人做了选择,他还会怪你,为什么不选那个……

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所以,我们总得有个标准来做选择,那就冲着最好的选择去吧。

尤其是人生方向,必须要有一个自认为最好的选择,你才能坚定不移地一心一意投身其中,才能踏踏实实地一以贯之无怨无悔,而不至于心猿意马左顾右盼,也不会朝三暮四见异思迁。

可以说,我给人们做生涯规划和志愿填报,就是相信对于每个人来说都有他最好的选择,才可以胸有成竹地为他们提供我认为最优的建议。

如果说并没有什么最值得选择的选项,选什么都差不多,那我也就没必要来做这个工作给人提供什么建议了。

我知道有的做志愿填报的老师是这样的一种态度,认为没有什么最优选,学生怎么报考都行,他只负责给学生介绍大学和专业,让学生自己选择。

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其实,这就没有起到规划的作用,如果按生涯规划的角度来做选择,那就可以预测,一个怎样的人,选择怎样的方向更好。

否则,我们的人生还怎么去规划呢?

尽管世事无常,计划不如变化快,但我们还是不要陷入“不可知论”,觉得未来不可把控,所以就不去规划。

正因为有各种变化,我们才要有一些不变的东西,来应对变化,否则就会六神无主风雨飘摇;有了某些不变的东西,明确了人生的方向,我们才可以心如磐石有恃无恐。

这就是我前面说到的,也是我一再在文章和直播中讲到的,我们要给自己的人生做规划,要选择自己认定的人生方向,这样我们才能活得踏实笃定,而不是慌慌张张摇摇摆摆如同惊弓之鸟。

03 如何做出最好的选择?

那么,如果你承认,在我们的各种选择中,总有一个最好的,那我们就可以进行下一步:找出那个最好的选择。

当然,我也要说明,所谓最好的选择,并不是一劳永逸的,也是需要我们不断与环境互动和协调,使我们的选择变成最好的选择。

如同我之前一次直播中讲过,所谓最好的安排,也不是直接等着老天给我们安排的,而是我们去主动参与,使之变成最好的安排的。

比如我们选了一所大学一个专业,你去了不好好学,那也白搭;

你选了一位灵魂伴侣,但是婚后却不珍惜对方,不好好经营你们的感情,那恐怕也难以长久。

只有我们做了选择,并且知道选择了之后还要怎么做,我们才能把这个选择变成最好的选择。

所以,如果说我们要去找出那个最好的选择,那就要配套着我选择了这个之后,我要怎么做,这就正是对于一个人的生涯规划了。

生涯规划,其实不是仅仅给人做个选择,而是还要让人知道今后要怎么做。决策、选择,加上行动,才能真正地产生结果改变命运。

那么,我们如何找到那个最好的选择,就要结合着后面的行动方案,才能知道怎样才能达到好的结果。

比如,我见到很多做志愿填报的老师,喜欢给人直接推荐专业,喜欢判定什么专业是好专业,别的专业就都是“坑”,都是“垃圾专业”。

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大家知道这样做的问题是什么吗?

第一,专业本身无法这么下结论,并无绝对的好坏之分,还是在于人怎么去学怎么去用。人各有志各有所爱,即使学了这个专业有什么结果,那也是因人而异的。

第二,如果不了解学生的特点,就直接推荐专业,那怎么知道是否合适呢?你认为再好的专业,要是这个孩子去了并不能学好呢,那还叫好专业吗?

第三,只是推荐专业,也不可能一劳永逸,如果没有配套后续行动方案,怎么可能就靠选了之后就一定未来前景水涨船高呢?

说到底,你得根据人的特点来给人量体裁衣地推荐选项,并且让他知道后续又怎么做,这样才能让这个选择成为最好的选择。

所以,如果你推荐的选项,当事人并不能在后面承接住,并不能步步为营不断上进,就像给一个数学不好的孩子推荐了热门专业金融学,他学起来就很费劲,那你觉得他的后续发展能很好吗?这个选择对他来说就是一个好选择吗?

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除了学业上,其他方面,包括职业、婚姻等等选择,也是这个道理,真的要因人而异量体裁衣,并且让人有主动的行动方向,才能让你的选择成为最好的选择。

今晚的直播,就来跟大家谈谈:如何做出最好的选择。

2、如何选择职业方向

如何选择职业方向

1、选择职业方向,要根据个人自身的特点,要发挥自己的专长的。不要选择不对路的,到时自己不喜欢,做起来也不顺畅,选择职业也要考虑自己的专长,才能得心应手。

2、选择职业的方向,也要把握住时机,有些机会稍纵即逝,把握住机会才有赢的机会。越是热门的行业,竞争就越激烈,有时比较冷门的,反而没人去,其实冷门有的就业岗位也不错,关键要把握住每次机会。

3、选择职业方向的时候,也要考虑一下自己的兴趣。只有自己内心喜欢的,才不会去排斥。才能一心一意的认真对待工作,自己感兴趣的才能做出成绩,才能有利于自己发展,不至于后悔。

4、如果自己是一个喜欢稳定工作,不喜欢烦躁的工作和压力,可以去报考公务员。如果自己是个不安分的人,喜欢有挑战性的工作,可以去大企业就职,不论如何可以学到很多东西,做得好还能搞个高管当当。

5、选择职业方向,不要被一时的利益迷失判断力。选择职业比较有发展潜力的比较好,那样才能更长久。而只顾一时的待遇、福利,到时又要重新开始,需要投入大量资金和时间,太不划算。

6、选择职业的时候,也要注意竞争性,招聘职位是否已经饱和了,自己有没有决心在竞争中胜出,如果没有把握,要调整择业方向。选择职业也要考虑环境因素,有没有上升空间,上司是否会赏识。

如何选择职业方向

1、选择职业方向,要根据个人自身的特点,要发挥自己的专长的。不要选择不对路的,到时自己不喜欢,做起来也不顺畅,选择职业也要考虑自己的专长,才能得心应手。

2、选择职业的方向,也要把握住时机,有些机会稍纵即逝,把握住机会才有赢的机会。越是热门的行业,竞争就越激烈,有时比较冷门的,反而没人去,其实冷门有的就业岗位也不错,关键要把握住每次机会。

3、选择职业方向的时候,也要考虑一下自己的兴趣。只有自己内心喜欢的,才不会去排斥。才能一心一意的认真对待工作,自己感兴趣的才能做出成绩,才能有利于自己发展,不至于后悔。

4、如果自己是一个喜欢稳定工作,不喜欢烦躁的工作和压力,可以去报考公务员。如果自己是个不安分的人,喜欢有挑战性的工作,可以去大企业就职,不论如何可以学到很多东西,做得好还能搞个高管当当。

5、选择职业方向,不要被一时的利益迷失判断力。选择职业比较有发展潜力的比较好,那样才能更长久。而只顾一时的待遇、福利,到时又要重新开始,需要投入大量资金和时间,太不划算。

6、选择职业的时候,也要注意竞争性,招聘职位是否已经饱和了,自己有没有决心在竞争中胜出,如果没有把握,要调整择业方向。选择职业也要考虑环境因素,有没有上升空间,上司是否会赏识。

如何选择职业方向

性格与择业

性格是指一个人在先天生理素质的基础上,在社会实践活动和不同环境熏陶下逐渐形成的比较稳定的心理特征。如热情、开朗、活泼、刚强或淡漠、沉默、懦弱、顺从 等等。人的性格不仅有个别差异而且有好坏之分。有的人娇嗔、傲气、泼辣,有的人热情、开朗、活泼、外露,有的人深沉、内在和多思;有的人大胆自信,有的人 羞怯自卑,有的人干脆果断,有的人慢条斯理等。这些差异、好坏都在不同程度上影响着个体职业选择的倾向和成功与否。

能力与择业

从心理学的角度看,能力是指影响活动效率、使活动顺利完成所必须具备的个性心理特征。如观察的精确性,记忆的准确性和思维的敏捷性是完成许多活动所不可缺少的;节奏感和曲调感对从事音乐的人来说是必须具备的;缺乏充分的想象力,就很难使他与作家、艺术家结缘。

当然,要顺利成功地完成某项活动,单靠某一种能力是不够的,它需要多种能力的有机结合。如要当作家,单有想象力是不够的,它还需要文字表达能力、观察能 力、逻楫思维能力等。在从事某种活动中,各种能力的独特结合称之为才能。如果一个人的各种能力能在活动中最完备地结合,那他就能最大限度地实现自己的人生 理想,从而创造出更多的社会财富。

兴趣与择业

兴趣是指一个人力求认识、掌握某种事物,并经常参与该种活动的心理倾向。人的兴趣在职业活动中起着十分重要的作用。据有关研究资料表明,如果一个人对某一 工作有兴趣,能发挥他的全部才能的 80! 90%,并且长时间保持高效率不感到疲劳。相反对工作没有兴趣的人,只能发挥全部才能的 20! 30%,也容易精力疲乏。另外,兴趣还可以开发智力,是成才的起点。大学生如何根据自己的兴趣去确定择业方向并进行择业决策?这里向大家介绍 10种选择以供参考:

气质与择业

气质是人的一种心理特征,它包括人与外界事物接触中反应出来的感受性、耐受性、反应的敏捷性、情绪的兴奋性以及心理活动的内向性与外向性等特点。它是与生 俱来的一种特性。有的人脾气很急,走路、办事总是急急匆匆;有的人说话办事慢条斯理,很少发急;有的人喜形于色,大大咧咧;有的人沉默寡言,深思熟虑。这 些心理特征,往往一辈子也难以改变,可谓 “青山易改,秉性难移”。气质对人们所从事的职业性质和工作效率都有一定的影响。什么气质类型的人适于从事什么职业,这是古往今来许多专家研究的一门学 问。

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