关于【跟领导发生完关系就不联系了】，和领导睡过以后怎样相处，今天向乾小编给您分享一下，如果对您有所帮助别忘了关注本站哦。

1、财务人员被骗100多万！赶来派出所后，听到民警这句话，直呼不敢相信……

花谁的钱不心疼？当然是花别人的钱……但当金额大到一定程度时，光是听一听小编都肉疼。今天就让小编忍着“肉疼”给大家讲讲案例

“抢”回128万

此前，东莞110接到某公司L女士（化名）报警，电话那头L女士声音慌张，断断续续地说着公司可能被人骗了一百多万的经历。接报后，塘厦公安分局指挥中心立即指令田心派出所派员处置。经了解，L女士被骗子以“冒充老板”的方式实施诈骗，约一个小时前刚刚向对方转了一百多万。

电信止付就是要跟骗子抢时间，为了挽回事主损失，塘厦公安分局办案中心警辅人员迅速行动，最终在接到止付请求后不到8分钟内成功完成止付流程，成功止付涉嫌诈骗相关的银行账号，冻结其中128万元被骗资金。目前，塘厦警方已经立案，并对该案展开侦查。

钱是这样被套走……

原来，L女士是塘厦某公司的财务人员，当天在公司上班时，QQ上收到一条好友申请信息，她一看是老板的名字，她平时很少通过QQ和老板联系，也没有多想，就通过了好友申请请求。随后，对方让L女士进入一个QQ群。L女士进群一看，公司的“执行董事”及“监事”都在群里。见L女士进群，两位“领导”开始讨论起了工作，称合同已经谈成，需要转账。

骗子冒充公司相关负责人建立虚假工作群，拉财务进群

接到指示，L小姐不敢怠慢，赶紧将公司账户情况截图发上群。此时，“老板”又指示L小姐将78万元整数作为合同款，转到A公司的账户。

骗子套取受害公司账户资金余额

紧接着，“老板”又要求其转一笔上百万的款项。为了不耽误工作，L女士都在“老板”的指示下迅速转账。但是当“老板”要求她继续转的时候，L女士心里犯了嘀咕：“如果转了这笔，公司的账户就空了，这样合适吗？”越想越不对劲，L女士来到公司老板的办公室进行核实，没想到老板对此事竟一无所知。L女士顿时感觉大事不妙，浑身仿佛被一盆冷水浇下，赶紧报警求助。

骗局步步惊心，心情像坐过山车

近日，L女士带着锦旗来到塘厦公安分局办案中心，对民警不遗余力为其挽回损失表示感谢。当天，L女士也领回了128万元的被骗资金。

当我知道自己被骗的时候，心情一下子跌到谷底，很慌张，也知道被骗的钱想要追回来是非常渺茫的，但当我接到民警的电话，告知大部分钱被止付冻结后，我从绝望中走了出来，这其中有多难是我没办法想象的，但我真的很感激他们……

L女士遭遇的就是典型的冒充领导、熟人行骗的电信诈骗手法所谓“工作群”里的人除了事主本人都是骗子伪装自导自演骗取事主信任

骗子的过人之处

公司商事登记信息是对外公开的，骗子可以轻易查询到公司老板或股东信息，从而在QQ昵称、备注信息甚至头像上做文章，一般公司员工很难分辨。

员工的习惯性信任

事实上，大多数员工在日常工作中并不会为“建个群”这种小事特地向公司领导当面确认。当自己被某个同事拉进一个新的工作群，一般也不会对群内的领导身份产生怀疑。

冒充公司领导诈骗财务人员的骗术由来已久，咱们塘厦也有公司企业中过招年底了，无论咱们公司规模大小，都应该从今天的案例中吸取教训，迅速对照填补漏洞。

不添加

不要轻易通过陌生好友的验证消息，如遇对方称是领导、熟人的，请通过电话或当面核实。

不轻信

不要轻信QQ（群）、微信（群）中涉及公司转账汇款的信息，对公司负责人、上级领导或其他人员通过线上联系方式要求转账汇款的，要提高警惕、认真识别。

建制度

企业要建立完善、严格的多级审批财务制度，规范公司日常财务行为，为公司财务管理装上制度的“防火墙”。

慎转账

对方要求转账汇款时，切勿轻易点击对方发送的邮件或文件，需要转款时，应当严格履行财务审批制度，当面核实、签字审批。

速报警

如果发现对方身份、信息可疑，或不幸被骗，务必保留当时的聊天记录和银行账户信息，及时向公安机关报警。

最后，小编提醒您：账户信息千万条，资金安全第一条转账流程不规范，财务老板两行泪。

转自塘厦公安

来源： 日照网警巡查执法

2、跟领导发生完关系就不联系了：和领导睡过以后怎样相处

和领导睡过以后怎样相处

1、和老板睡过以后怎样相处

我觉得最好是辞职，不可能你没有这份工作就活不下去了，如果活不下去那就还是当情人好了。不然就辞职后就可以眼不见，就当做什么都没发生。

当然，如果你舍不得这份工作，就当什么都没发生，以后尽量避免老板就行，但如果老板是有家室的人，犯过一次错就不要再有下次，直接辞职才是最好的。

2、被领导暗示潜规则我该怎么办

对于这种现象应该零容忍，表面附和一下，背地里去取证，录音录像最好。一旦掌握证据，反过来你就是他的领导，你根本不用去惧怕他。

你也可以保留证据保护自己，使自己在以后的工作和生活不会处于被动中，一旦受到威胁或侵害不，不要向上级领导反应，而是选择直接报警。

由公正的第三方介入处理，让他付出应有的代价。当今社会法律面前人人平等，为什么这种人普遍存在，那就是因为许多当事人遇事唯唯诺诺，不敢取证反驳，才会滋生这种现象的发酵。

第一个禁忌，你能看透他但不要说透。

比如你和领导走在路上，你发现领导嘴巴干了，一直舔嘴唇。这个时候你要有眼色，领导渴了你马上主动请示说，我要不要去买瓶水。领导说，当然可以，你要请示他。

乾隆和珅出去旅游，乾隆坐在轿子里上山，走到半山腰乾隆说停轿，后面人不知道怎么回事，乾隆也不说，这个时候和珅就说，拿个瓦盆过来。递进去之后接着走。为什么会这样？

因为皇帝想上厕所了，皇帝说我想上厕所，他觉得不好意思，说不出来。这个时候你就没法儿问。

你要问皇帝你是不是想要上厕所，当那么多人面，皇帝威严何在。吃喝拉撒睡的事，皇帝不能表现出来，有些事做下属的是不能问领导的。

第二个禁忌不要居功自傲。

到处大嘴巴的乱说。这样会让领导有什么感觉，第一你这个人口风不严，大嘴巴。第二个觉得你在居功自傲。你在提示他你对他有恩，他应该报恩。你这么大的功劳我怎么报你的恩呢！

你不是跟我谈条件嘛，你时时不断的强调你的功劳，你意思不就是想邀功吗？

你想要跟领导谈条件。其实你做了就做了，领导心里清楚就ok啦，顶多他忘了的时候你提醒他一下，你要整天挂嘴边上，那绝对没好果子吃。

很多大功臣都是当年我怎么怎么样。领导来气说那都是什么时候的事儿了，你现在还给我提这个事儿，你越说他越急，不要把功劳挂在嘴边。

三国许攸经常把功劳放在嘴边上，整天阿瞒阿瞒的叫着，后来许褚把他杀了，曹操也就无所谓了，整天把功劳挂在嘴边上能不让人反感吗！

第三个关键时候不要卖关子逼宫。

误。领导安排的项目快要完成了，到关键时刻了，给领导说我的工资有点低，能不能加一点，ok给你加，加完之后，等这个项目完了，你就可以走了。因为你在要挟领导。

韩信打下齐国之后，刘邦叫他过来围剿项羽，他不来，他要求封王。关键时候用你你不来，你和领导谈条件，干嘛给假齐王，直接封真齐王，完了之后韩信还不是死得很惨。

这些犯忌的事，历史上层出不穷，其实历史上的职场跟我们现在的.职场是一样的。

第四个，你要适度的索取回报。

的索取回报，人家会认为你有野心。当年的王翦去打楚国的时候，走到半路停了，给秦始皇提条件要地要钱。我家里还没安排好，你给我弄块地，我说不准就回不来了，秦始皇都给了。走了一段又停了，我家里还没钱，能不能给点钱，不断的要地要钱，秦始皇不断的给钱给地。

和领导睡过以后怎样相处

1、忠诚。通常领导会把他的下属当成自已的人，希望下属忠诚地跟随他、拥戴他、听他指挥。领导最反感的事是下属不与自已一条心。

2、精明能干。领导通常喜欢和赏。

越来越觉得和领导相处的别扭，不知道说什么.而且自己也觉得涩生生的.

与领导相处的原则

（1）思想体系一致的原则 由于下属是领导的参谋和助手，这就决定了下属的职能活动要以领导者的意图为转移，其基点在于随时正确地领会领导的工作。

相信你对他是有感情的

他也很清楚这一点，从开始的关心，到后来的酒后的情况，他应该一直有这样的想法，其实关键在于你，这样的人是否还值得你对他的尊敬，还是你也认同这样的做法，真的是见人见智了，看到也有不少批评的声音，但最重要还是你自己的看法与感受。

如果你觉得无所谓，管别人去说，如果你要客观地去想，那么我只能告诉你，那是预谋，没有所谓真正的醉的。

现在我觉得你更需要思考的是，你以后还是否和他发生？因为他对你的看法肯定也已经变质了，这才是最根本的问题，他已经不太能看清楚你实际的工作能力了。所以这是最大的问题，希望你从中能够成长。

和领导睡过以后怎样相处

一、不要触及领导利益的潜规则

不管是哪家公司，我相信都有长期固定的利益集团，这些潜规则的形成肯定是花了很长时间去形成的，面对这些潜规则，我们尽量不去碰;

例如，公司里有一些关系户，他们或多或少肯定跟领导是有关系的，虽然他们公然利用公司，但你只能假装不知道。

即使你向老板汇报，老板肯定会先通过你的领导来了解实际的情况，这样做的话既得罪领导又让领导反感你;所以，形成了的公司利益集团，最好不要碰，以免陷入困境。

二、不要触及层次关系的潜规则

我相信在每个人的公司中，都有着没有任职重要职位但是却成天什么事都要管的一群人，事实上，这些人虽然不是十分明确的领导，但在某些事情上可以做决定，甚至这些比有些领导都有很大的权利。

这种现象是自然而然就出现了的，这些人基本是股东人员或者是元老级人物。

例如，有些人跟随老板放下了江山，即使没有给他们安排什么确切的职位，他们在老板的心里其实是非常重要的`。对于这种潜规则，我们要努力遵守，而不是去破坏它;因此，跨层关系的公司潜规则应尽量不要触及。

三、不要触及有亲缘关系的潜规则

你周围一定有一些人是通过关系进入公司的，他们与领导者有着复杂的关系，他们虽然不是有很强的工作能力，但受到已经形成的潜规则的保护，会有人罩着他们。

对于这种只能学会服从，一旦想改变这种情况，就几乎不可能利用一个人的能力，所以最好避免这种事，即使你觉得自己有足够的运气来改变这种同事关系，也不要去碰，不然你迟早会吃亏的，毕竟，许多权利都掌握在他们的手中;

因此，公司有亲缘关系的那些潜规则，是不允许接触的。

四、不要触及跟客户有关的潜规则

在每个公司，都会有一些非常特别的客户。这些客户和老板之间的关系非常敏感。这些客户通常享有许多特权，不能被视为普通客户。

所有涉及到客户潜规则的事情对公司的发展都是非常重要的，我们必须记住成这种潜规则不要碰，老板认为，如果不跟这些客户合作的话，就会把他们送到竞争对手那里。

即使觉得委屈，也不能去找朋友，更别说试图改变这些规则了。

毕竟，你的老板会尽力遵守规则，所以每个人想要在职场混下去，就不要触摸涉及客户的潜规则。

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