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采购经理岗位职责及要求,采购经理岗位职责(公司的采购部门都有哪些岗位)

01-16 互联网 未知 投稿

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1、公司的采购部门都有哪些岗位?

身边的小李看到一家公司会同时招聘采购工程师,采购主管,采购经理?他就很好奇这个公司采购组织机构到底是什么样的情况?

我先来说一下我公司采购部门的岗位设置:订单管理员→采购工程师(普通采购)→采购经理→采购主管→采购部部长,这个岗位是从低到高,但是各公司称呼可能不同。

采购部门的岗位这么多,那他们都是做什么的呢?也就是说各自的岗位职责是什么呢?

一、订单管理员的岗位职责:

1.依据公司的销售政策、促销政策,及时准确地完成产品订单审批、出库制单、批次制单、款项审核等业务。

2、旧产品更换更版入库管理。

3、协助一线解决商务订单业务中遇到的问题,并能对所负责的区域进行业务培训。

4、部门间的沟通协调工作,能清晰地表达本部门的工作点和相关配合配合部门的工作点。

5、处理一般商务事件请求,负责日常商务工作,其他商务事项处理。

6、领导交办的其他临时性事项

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二、采购工程师的岗位职责

1、负责公司相关物料的采购,参与供应商的认证,与之建立良好关系。

2、掌握相关物料市场行情,并对关键原材料进行成本分析等。

3、负责与供应商签订采购合同并督促合同的如期履行,下达订单,跟踪进度及交货情况。日常采购工作,根据项目需求制定采购计划,保证项目顺利进行,以及定期的采购报表、采购分析等。

4、协助部门经理督促各专项工作。

5、负责材料询价和议价以及材料安全库存方面的分析。

6、熟练掌握运用ERP系统下达,和维护采购订单的能力。

7、熟练掌握Office软件的操作与使用。

8、与供应商沟通协调的能力和采购订单跟催的能力。

因为采购是职能部门,有些采购项目是按照项目来分的。有些项目很重要,采购物料的专业性强,需要熟悉相关专业的工程技术人员参与选型和谈判,不是常规意义上只要拿钱买东西的人。

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再有,采购工程师参与企业产品设计研发,还要撞我采购管理系统方法,才能实现企业的降本增效,是构建企业竞争力的核心环节和实现手段。因此掌握采购与供应链管理方法决定了企业成败的关键,这也是采购工程师在采购部门中非常重要的原因。据统计,很多企业把持有采购工程师证书作为招聘的主要条件,对采购工程师的工作能力作出了清晰的要求!

三、采购经理和采购主管的

1、面向的对象

采购经理:更多的是面向需求方(领导、运营、客服)设计、开发、测试等内部人员。也会接触到用户,但大多数公司业务经理和用户接触不多。

采购主管:更多面向的是用户、领导、外部合作方、产品经理。

2、工作目标

采购经理:提供解决方案、优化用户体验、协调各部门工作,这些都是比较难量化的,所以很多司对业务经理没有明确的KPI考核。

采购主管:参与销售计划的制订、预测、跟踪;定期分析渠道情况,提升渠道质量和数量。

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3、用户需求

采购经理:大多业务经理是从需求方(老板、运营、市场人员、客服等)的反馈以及产品自己抽样调研而来,把收集的信息变成用户画像,通过建立用户画像来分析用户需求。

采购主管:面对所有真实的用户,能获取用户第一手的需求。

到这里我们就能明白,从招聘策略看,一家公司可能同时发布多级岗位,扩大简历筛选范围,实际上也只是想选出能够胜任工作的人,不管是采购工程师还是经理或者主管。

2、采购经理岗位职责及要求:采购经理岗位职责

采购经理岗位职责

采购经理是采购事务的负责人,其岗位职责如下:

1、负责采购部日常工作,根据企业或者组织的具体需要提出采购计划;

2、采购计划经领导审批后,负责组织实施,并监控采购的具体过程;

3、负责大批采购商品的谈判,负责采购合同的签订;

4、如果是招标采购,则需组织招标工作,评估管理供应商;

5、定期向领导汇报采购进程,及时解决采购过程中遇到的问题;

6、在规定时间内完成采购任务,并尽量减少开支;

7、进行采购人员培训,提高采购人员的工作水平,监督采购人员的.采购业务,防止违反公司规定的事情发生。

采购经理应具备的能力

采购经理掌管采购具体事务的实施,采购环节容易出现腐败现象,作为一名合格的采购经理,应该具备以下能力;

1、良好的职业道德,对企业忠诚,为企业争取最大利润;

2、具有全局观,能把握供应链全局,找到更好的供应链;

3、善于计算总成本和掌握采购技巧;

4、敏锐的市场分析和判断能力;有良好的需求预测能力;

5、具有团结协作精神;

6、细心、认真、负责;

采购经理任职条件

1、经济管理等相关专业本科以上学历;

2、参加管理、合同、采购等方面的培训;

3、5年以上采购或采购管理工作经验,熟悉相关行业的供应商情况;

4、熟悉采购流程以及招标程序。

采购经理岗位职责

采购经理岗位职责

1、负责公司采购工作及部门工作,规避由于市场不稳定所带来的风险。

2、根据项目营销计划和施工计划制订采购计划,报副总经理批准后组织实施并督导,按计划完成各类物资的采购任务,并在预算内尽量减少开支。

3、调查、分析、评估目标市场和各部门物资需求及消耗情况,熟悉供应渠道和市场变化情况,确定需要和采购时机。

4、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本。

5、审核年度各部呈报的采购计划,统筹策划和确定采购内容。减少不必要的开支,以有效的资金,保证最大的物资供应。

6、每月初将上月的全部采购任务完成及未完成情况逐项列出报表,呈总经理及财务部经理,以便于上级领导掌握全公司的采购项目。

7、监督参与大批量商品订货的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况。

8、监控项目物流的状况,控制不合理的物资采购和消费。

9、制订部门的短、中、长期工作计划,编制并提交部门预算,协助财会进行审核及成本的控制。

10、进行采购收据的规范指导和审批工作,根据资金运作情况,材料堆放程度,合理进行预先采购。

11、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核, 与供应商建立良好的关系,在平等互利的原则下开展业务往来。

12、负责部属人员的思想、业务等方面的岗前在岗培训和教育,并组织考核。

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